Μια υπόθεση που αναδεικνύει τις δυσκολίες ελέγχου της τηλεργασίας έφτασε στις αίθουσες των δικαστηρίων στην Ισπανία, με μια εργαζόμενη να διεκδικεί αμοιβή για περισσότερες από 300 ώρες υπερωριακής απασχόλησης, χωρίς όμως να καταφέρει να αποδείξει ότι πράγματι εργάστηκε για το συγκεκριμένο χρονικό διάστημα.
Υπάλληλος της Roland Europe Group LMT υποστήριξε ότι πραγματοποίησε συνολικά 309 ώρες και 11 λεπτά υπερωριακής εργασίας εξ αποστάσεως και ζήτησε να της καταβληθούν τα αντίστοιχα ποσά.
